Urlop wypoczynkowy – kodeks pracy
Kodeks pracy reguluje prawa i obowiązki pracowników oraz pracodawców, w tym kwestię urlopów.
Brak świadectwa pracy – co zrobić gdy pracodawca odmawia?
Problem z niewydaniem świadectwa pracy dotyka wielu pracowników w Polsce. Sytuacja, gdy pracodawca…
Co reguluje kodeks pracy? - Podpowiadamy
Kodeks pracy to kluczowy akt prawny regulujący stosunki pracy w Polsce. Ale czym jest kodeks pracy?
Urlop okolicznościowy po pogrzebie - kiedy można wykorzystać?
Urlop okolicznościowy w przypadku śmierci bliskiej osoby to szczególne uprawnienie pracownicze…
Zmiana godzin pracy - prawa pracownika i wymagana zgoda
Organizacja czasu pracy stanowi kluczowy element stosunku pracy. Prawidłowe zarządzanie…
Zatrudnienie pracownika na 1/8 etatu - prawa, obowiązki, ubezpieczenie
Zatrudnienie w niepełnym wymiarze czasu pracy staje się coraz popularniejszą formą współpracy…
System pracy 4-brygadowy - wady i zalety
System pracy 4-brygadowy stanowi nowoczesne rozwiązanie organizacyjne, które rewolucjonizuje…
Kiedy przepada urlop okolicznościowy?
Urlop okolicznościowy to specjalny rodzaj urlopu przysługującego pracownikom w określonych…