Fundacja czy stowarzyszenie – kluczowe różnice
Wybór formy prawnej dla działalności społecznej to kluczowa decyzja. W Polsce najczęściej…
13-godzinny dzień pracy – co mówią przepisy?
Reforma greckiego prawa pracy rozpaliła szeroką dyskusję na temat tak zwanego „13-godzinnego…
Fakturowanie bez działalności gospodarczej – konsekwencje prawne
Zastanawiasz się, czy można zarabiać i rozliczać się bez rejestrowania firmy? Fakturowanie bez…
Wymiar urlopu za 5 miesięcy pracy
Urlop wypoczynkowy to niezbywalne prawo każdego pracownika, dające prawo do płatnego odpoczynku.
Zasadnicza służba wojskowa a emerytura - zasady naliczania
Zasadnicza służba wojskowa (ZSW) to fragment historii wielu Polaków. Jej wpływ na przyszłą…
Zaskarżenie WIBOR – Jak kancelaria pomaga unieważnić nieuczciwe zapisy w umowach kredytowych?
Świadomość kredytobiorców w Polsce rośnie z każdym kolejnym miesiącem. Wraz z nią rośnie…
Zatrudnienie pracownika na 1/8 etatu - prawa, obowiązki, ubezpieczenie
Zatrudnienie pracownika na część etatu to elastyczność, która zyskuje na popularności.
Badania medycyny pracy – czy potrzebujesz skierowania?
Badania medycyny pracy to obowiązek każdego pracownika. Mają one na celu ocenę Twojej zdolności…
Jak odliczyć od podatku darowiznę dla OSP?
Wspieranie Ochotniczych Straży Pożarnych (OSP) to prawdziwa inwestycja w bezpieczeństwo lokalnych…